Personality And Individual Differences杂志是一本国际优秀期刊,是一本未开放获取期刊。该杂志近三年影响因子分别为:2023年3.5、2022年4.3、2021年3.95。该杂志近三年CiteScore评价分区分别为:2023年8.5区、2022年6.8区、2021年5.3区。该刊专门致力于推进PSYCHOLOGY, SOCIAL领域的研究,涵盖了PSYCHOLOGY, SOCIAL领域的各个方面,汇集所有专家,促进PSYCHOLOGY, SOCIAL领域的更好协作和信息共享。该期刊为PSYCHOLOGY, SOCIAL领域的科研人员提供了一个高影响力的论坛,使该领域的科研人员、从业人员和学生能够接触到尖端的经验性调查分析、学术对话以及行业科研成果的最新发展。通过收录高质量的原创论文和评论论文,促进PSYCHOLOGY, SOCIAL领域的应用与发展。该期刊还将该领域的创新与应用,以提高研究的质量和实用性。近年来在该刊上发文的国家和地区主要有:Wales(发文量10)、Uruguay(发文量1)、USA(发文量558)、UNITED ARAB EMIRATES(发文量1)、Turkey(发文量30)、Thailand(发文量5)。
Personality And Individual Differences是一本由Elsevier出版社发行的知名PSYCHOLOGY, SOCIAL期刊。该杂志社联系方式Pers. Individ. Differ.。审稿过程是确保期刊质量的关键环节。Personality And Individual Differences杂志的审稿速度平均需要 。这一时间周期既体现了编辑部对稿件质量的严格把关,也反映了审稿专家对学术研究的尊重和支持。在这个过程中,作者们可以充分利用这段时间对自己的研究成果进行完善和优化,以提高论文的质量和影响力。如果您对该期刊感兴趣,并希望了解更多关于投稿流程、投稿要求和技巧的信息,您可以咨询本站的客服老师,我们将帮助您了解期刊的投稿要求、审稿流程以及可能遇到的问题,并根据您的具体情况提供相应的建议和解决方案。
CiteScore | SJR | SNIP | CiteScore排名 | |||
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8.5 | 1.463 | 1.489 | 学科类别 | 分区 | 排名 | 百分位 |
大类:大类:Psychology
小类:小类:GeneralPsychology
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Q1 | 21/216 | 90% |
按JIF指标学科分区 | 收录子集 | 分区 | 排名 | 百分位 |
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学科:PSYCHOLOGY, SOCIAL | SSCI | Q1 | 14 / 76 | 82.2% |
按JCI指标学科分区 | 收录子集 | 分区 | 排名 | 百分位 |
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学科:PSYCHOLOGY, SOCIAL | SSCI | Q2 | 20 / 76 | 74.34% |
文章名称
引用次数
Predicting the Big 5 personality traits from digital footprints on social media: A meta-analysis
33
Depression and emotion regulation predict objective smartphone use measured over one week
30
Stability and variability of personality networks. A tutorial on recent developments in network psychometrics
28
Test of three conceptual models of influence of the big five personality traits and self-efficacy on academic performance: A meta-analytic path-analysis
23
Social networking sites addiction and adolescent depression: A moderated mediation model of rumination and self-esteem
23
Examining how the personality, self-efficacy, and anticipatory cognitions of potential entrepreneurs shape their entrepreneurial intentions
22
Resilience and Big Five personality traits: A meta-analysis
22
Epistemic rationality: Skepticism toward unfounded beliefs requires sufficient cognitive ability and motivation to be rational
20
Perceptions of organizational politics, knowledge hiding, and employee creativity: The moderating role of professional commitment
20
The exacerbating role of perceived social support and the buffering role of depression in the relation between sensation seeking and adolescent smartphone addiction
16
国家/地区
发文量
TUSA
558
TCHINA MAINLAND
181
TEngland
177
TCanada
168
TAustralia
166
TGERMANY (FED REP GER)
102
TItaly
82
TPoland
76
TNetherlands
53
TSpain
52





